・市場競争とは、いわばインセンティブの与えられ方の一つ、競争に打ち勝った時の報酬があるから参加する、そこで得た切磋琢磨は、私たちを豊かにしてくれるという副産物もある（はじめにｐ６）
・日本人が運やコネを重視する価値観をもつようになったのは、最近である可能性が高い（ｐ１７）
・１８歳から２５歳の頃、高校や大学を卒業してしばらくの間に、不況を経験するかどうかが、その世代の価値観に影響を与える、不況を経験した人は「人生の成功は努力よりも運による」と思う（ｐ１８）
・男女差別を禁止する方法で恩恵を受けたのは、多くの女性であるが、被害を受けたのは未熟練労働をしていた男性、名目賃金が低下した（ｐ２７）
・日本国内で仕事に必要とされる能力は、体力・計算力・記憶力といったものから、対人コミュニケーション能力・アイディアの発想力、データの分析能力に移ってきている、こうした能力はITは得意でない（ｐ４１）
・20-30代半ばの男性の非正規雇用比率は90年代半ばまでは、３パーセント程度であったが、2008年には１５％までに上昇した（ｐ５０）
・日本の統計法が改正され、2009.4から研究目的向けに、政府の統計や業務統計が公開されることが可能になった（ｐ６１）
・第二外国語の発音は、１２歳以下で学ばないと不完全なものになる（ｐ９５）
・利己主義か平等主義かという価値観は、教育や家庭環境で形成される（ｐ１０３）
・たばこを吸う人は、吸わない人よりも不幸の程度が、年収で２００万円減ったのと同じ（ｐ１１４）
・所得格差の拡大の多くは、人口構成の高齢化で説明できる、生活水準の格差を示す消費の格差は、５０歳代以下の年齢層で拡大する傾向にある、消費を決定するのは、現在の所得だけでなく、未来の所得と現在の資産も影響する（ｐ１２９）
・日本とフランスで高額所得者の所得独占が高まらなかったのは、労働市場の規制が残っている、組合の力強い、所得格差に関する社会的規範が存在があるから（ｐ１3１）
・今残っているのは、コンピュータにできない仕事、コンピュータではとてもお金がかかる仕事、それは、掃除や配達、機械化するとお金がかかるが、多くの人ができる仕事、2つ目としては、アイディアを考えたり、人とコミュニケーションする仕事（ｐ１４０）
・良い仕事を増やすためには、非正規雇用への規制強化ではなく、正社員の既得権益にメスを入れる（ｐ１６２）
